Training voor loopbaanontwikkeling 'Persoonlijk Ondernemerschap'
Uitgangspunt
In verband met de ontwikkelingen binnen organisaties zoals reorganisaties of wijzigingen in functies en de vraag naar breed en inzetbaar personeel, is er een situatie ontstaan waarin medewerkers al dan niet vrijwillig in beweging moeten komen, zodat zij een vervolg aan hun loopbaan kunnen geven.
Aanbod
Om dit succesvol te laten verlopen, bieden wij de training 'Persoonlijk Ondernemerschap' aan. Een incompany- training voor medewerkers.
Tijdens het traject ontdekken de medewerkers ondermeer hun waarden, kwaliteiten en persoonlijke drijfveren. Hierdoor zijn zij beter in staat zelf richting te geven aan hun verdere loopbaan.
Doelstelling
Deelnemers zullen na het volgen van de training zelf in staat zijn om een passende vervolgstap te maken in zijn of haar verdere loopbaan, rekening houdende met de wensen, kwaliteiten en talenten waarover hij of zij beschikt.
Wanneer mogelijk worden zij hierbij tijdens het traject ondersteund en begeleid door hun leidinggevende.
De opzet
Voorafgaand aan de training zal er een intakegesprek zijn met de organisatie. Door deze intake wordt duidelijik;
- wat de huidige situatie en wensen van de betreffende organisatie zijn.
- met welke mogelijkheden de medewerker rekening mag en kan houden voor wat betreft zijn verdere loopbaan.
- welke ondersteuning de leidinggevende kan bieden in het ontwikkelingsproces van de medewerker.
- waar rekening mee gehouden dient te worden in het proces van de medewerker.
Om maatwerk te bieden kan de training, waar nodig, uitgebreid worden met individuele coaching en ondersteunende testen.
Neem voor meer informatie of het maken van een afspraak contact op via
info@la-fontaine.net of bel 06-48428836 of 06-49757970.
In de week van 14-9-2012 tot en met ..
Lees meer...
Onze nieuwe column komt binnenkort uit ..
Lees meer...